Ministerio de Trabajo detecta violaciones laborales en 101 comercios chinos; 91 despedían empleados antes de cumplir tres meses
Santo Domingo. — Un total de 91 de los 101 establecimientos comerciales, propiedad de inversionistas chinos, inspeccionados por el Ministerio de Trabajo desvinculaban a sus empleados antes de cumplir tres meses de labores, una práctica que, según las autoridades, impedía que acumularan determinados derechos laborales, como vacaciones y cesantía.
La irregularidad fue uno de los principales hallazgos de un operativo de inspección desarrollado durante ocho días en el Distrito Nacional, la provincia Santo Domingo, San Pedro de Macorís e Higüey, que dejó 1,016 actas levantadas y 24 establecimientos con órdenes de paralización por condiciones de peligro inminente para sus trabajadores.
El ministro de Trabajo, Eddy Olivares Ortega, informó en rueda de prensa que las inspecciones evidenciaron múltiples incumplimientos del Código de Trabajo, principalmente relacionados con la terminación de contratos laborales, el descanso semanal, las bonificaciones, las horas extraordinarias y las condiciones de seguridad en los centros de trabajo.
De acuerdo con los resultados presentados por el funcionario, 53 empresas no concedían el descanso semanal obligatorio, mientras que otras 52 incumplían el pago de bonificaciones a sus empleados.
